崗位職責：
1、負責、主持營運中(zhōng)心的日常經營管理事務，負責品牌運營管理機熱。
2、制訂和組織實施營運經營管理規劃和年度工(gōng)作計劃低老，并負責完成責任目标和年度計劃。
3、負責制定、落實、完善管理規章、制度和操作流程；拟定相應的可化運營手冊和門店(diàn)SOP流程等。
4、負責服務品質監控、顧客滿意度調查及經營管理目标、指标測量、應急朋們準備的管理、控制工(gōng)作。
5、全面掌控經營、服務狀況，合理調配人力東好、物(wù)力、财力，全面完成任務指标和工(gōng男頻)作計劃，不斷提高經營管理水平、服務管理水平和經濟效益畫呢。
6、加強部門團隊建設，提高團隊号召力和凝聚力
7、協調和建立對外(wài)相關部門各方關系，确保公司商高良好的外(wài)部環境。

任職要求：
1、10年以上規範連鎖餐飲運營管理實戰經驗, 有加盟管理經驗優先考慮；
2、對餐飲門店(diàn)營建、籌備、培訓、開(kāi)店(dià吃話n)、督導等具備良好的實戰經驗；
3、具備數據化管理思維 ，有突出的管理成果；
4、優秀的團隊建設及管控能力、部門溝通協調能力；